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※働く先輩の声

■働く先輩の声
先輩社員インタビュー
※3名のインタビューの左右反対側に、1枚ずつ勤務中or立ち写真があるとイメージが繋がりやすそう
参考イメージ:株式会社いずみ
26歳 – 薬剤師(入社1年目) あおぞら薬局広国際通り店 山本友紀さん(広島国際大学出身)
Q.1 ライジングに興味を持った理由を教えてください。 A. 店舗が広島県に集中しているので、転勤があっても転居する必要がありません。地元の広島で働きたいという希望があったので、ライジングに入社する決意をしました。 Q.2 実際に現場で薬剤師として働く中、調剤薬局で求められる人材像はどんなことだと感じましたか? A. 患者さまにももちろんですが、医師や従業員からも「信頼」される人ですね。信頼関係の重要性を日々感じています。 Q.3 働く中でやりがいやモチベーションにつながること、また難しいと感じることは何ですか? A. 患者さまから質問や悩み相談をされたとき、「話してよかったわ、安心したわ」と言われたときです。そういった場面で薬剤師としてのやりがいを感じます。また、仕事をしていく中で、患者さまに心を開いてもらえるまでのアプローチの仕方が難しいです。 Q.4 店舗での勤務外で、他のスタッフとどのような交流をしていますか? A. 年末には他店舗と合同で忘年会が開催されます。 Q.5 休日の過ごし方を教えてください。 A. 英会話と水泳の習い事に行っています。大学時代の友達と会って、仕事に関する情報交換をすることもあります。 Q.6 入社後、実際に受けた教育制度はどんなものがありましたか?その中で印象に残っているものは? A. 入社数か月は数店舗で研修しました。店舗によって数多く薬を見ることができるのでとても勉強になりました。 Q.7 応募を検討されている方にひとこと! A. 経験豊富な先輩がたくさんいるので、多くを学ぶことができますよ。
28歳 – 薬剤師(入社4年目) 美秋薬局 石津由紀子さん(福山大学出身)
Q.1 ライジングに興味を持った理由を教えてください。 A. 山口県内に薬局数が多く、総合病院への門前への出店が多かったので薬剤師としての経験を高められるのではと思ったからです。会社の理念に共感したからというのもあります。 Q.2 実際に現場で薬剤師として働く中、調剤薬局で求められる人材像はどんなことだと感じましたか? A. 様々な状況に臨機応変に対応できる人。人と接することが好きで誰かのために働くことを喜びに出来る人です。 Q.3 働く中でやりがいやモチベーションにつながること、また難しいと感じることは何ですか? A. 患者さまからの「ありがとう」の言葉を聞いたときです。自分が少しでも誰かの役に立てているのを実感する瞬間です。服薬指導は出来るだけ丁寧に分かりやすく行うよう心掛けていますが、患者さまにとってわかりやすく噛み砕いた言い方を考えるのは少し大変です。そんな中でうまく伝えられた時はちょっと嬉しいです。 Q.4 研修や社員旅行、店舗内外での他のスタッフの方との交流はありますか? A. 社員旅行は海外へ行くことが多く、私が入社を決めた理由の一つでもあります。これまでに、ラスベガス・ロサンゼルス・台湾・オーストラリアへ行かせていただきました。旅行の行程をある程度自分たちで考えることができるので、その計画をみんなで考えるのも楽しみの一つです。 Q.5 休日の過ごし方を教えてください。 A. 体を動かすのが好きなので、ジムへ行ってヨガをしたり、福岡や広島へ遊びに行くことが多いです。有休もとりやすいので、友人とも休みを合わせやすいです。 Q.6 入社後、実際に受けた教育制度はどんなものがありましたか?その中で印象に残っているものは? A. 薬の勉強ももちろんですが、ライジングは接遇に力をいれているので接遇研修が定期的に行われます。クレーム対応、笑顔の作り方、社会人としての振る舞いや言葉遣いを学ぶことが出来ました。 Q.7 応募を検討されている方にひとこと! A. ライジングはプライベートを充実させながら働くことのできる薬局だと思います。社員のみんなが明るい雰囲気のいい職場です。尊敬できる先輩薬剤師の方が多くいらっしゃるのでいろんな店舗へ応援に行きいろんな処方等を勉強することもできます。一緒に患者さまに信頼され身近に感じていただける薬局をつくっていきましょう。
36歳 – 薬剤師(入社1年目) 関門薬局 後藤亮介さん(広島国際大学出身)
Q.1 ライジングに興味を持った理由を教えてください。 A. 社長の人柄に引かれたからです。また、頑張ることで上司がしっかり評価してくれるという話を聞き興味を持ちました。 Q.2 実際に現場で薬剤師として働く中、調剤薬局で求められる人材像はどんなことだと感じましたか? A. 先を読むことでスムーズに業務を行える人。 Q.3 働く中でやりがいやモチベーションにつながること、また難しいと感じることは何ですか? A. 仕事を覚えていくことがやりがいです。業務する中で、すべての患者さまが好意的なわけではありませんので、その方に薬の説明を聞いてもらうようにしないといけない点が難しいと感じます。 Q.4 店舗での勤務外で、他のスタッフとどのような交流をしていますか? A. 時々、食事に行ったり飲みに行ったりしています。 Q.5 休日の過ごし方を教えてください。 A. 趣味に時間を費やしてリフレッシュしています。 Q.6 入社後、実際に受けた教育制度はどんなものがありましたか?その中で印象に残っているものは? A. 新人薬剤師研修があり、その中で先輩薬剤師がどんなことを考えて仕事を行っているかを知ることができたのが良かったです。 Q.7 応募を検討されている方にひとこと! A. スタッフ同士、みんな本当に仲良くしているので、良い人間関係を築きやすいと思います。

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